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Coordinateur C&Q Préparatoire - Remplissage H/F - 67
Description du poste
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Sanofi
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Le Trait - 67
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CDI
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Publié le 27 Février 2026
Cette offre d'emploi est ouverte à toutes et tous, quel que soit le genre auquel s'identifie le candidat ou la candidate.Intitulé du poste: Coordinateur C&Q Préparatoire / remplissage
- Lieu: Le Trait
À propos du poste
À propos de Sanofi:
Sanofi est une entreprise biopharmaceutique qui innove en R&D et exploite l'IA à grande échelle pour améliorer la vie des gens et créer de la croissance à long terme. Notre compréhension approfondie du système immunitaire - et notre pipeline innovant - nous permet d'inventer des médicaments et des vaccins qui traitent et protègent des millions de personnes dans le monde entier. Ensemble, nous poursuivons les miracles de la science pour améliorer la vie des gens.
En tant que Coordinateur C&Q Préparatoire / remplissage, vous allez :
- Être acteur dans la remontée de tout évènement (Qualité, HSES)
- Être force de proposition dans la résolution de problème et l'amélioration des processus (simplification, standardisation, digitalisation)
- Participer à l'état d'audit / inspection permanent (rangement, propreté, documentation)
- Encourager les échanges constructifs et la communication pour favoriser un bon climat social et le bien-être au travail
- Suivre les formations / habilitations obligatoires liées à son domaine de responsabilités (dont iLearn)
Dans les phases Avant-Projet Sommaire (APS), Avant-Projet Détaillé (APD) et Exécutionde projet ingénierie :
- Déploie le processus Commissioning & Qualification selon les standards et procédures Engineering & Qualité(documentation, archivage)
- Définit la stratégie C&Q du projet avec le service AQ / Validation, ainsi que les modalités de mise en oeuvre (processus, architecture documentaire, organisation, missions) et s'assurer de son déploiementpour les projets d'ingénierie
- Apporte son support au chef de projet à la conception du planning et du budget des activités de C&Q
- Participe aux évaluations des risques du projet, renseigne les outils qualité (change control, écart qualité)
- Rédige ou évalue / approuve les plans de commissioning et qualification du projet si géré par le plateau selon la stratégie définie
- Rédige ou évalue / approuve si géré par le plateau les rapports finaux de Qualification
- Coordonne l'activité C&Q avec le plateau CQV, et les Hub. S'assurer de la mise à disposition des ressources et compétences C&Q nécessaire selon les phases du projet et veille à l'adéquation avec le planning définis avec le chef de projet
- Dans le cadre de l'exécution des tests C&Q, coordonne les interfaces opérationnelles entre les différents acteurs (HSE, Métrologie, Contrôle technique, AQ, Utilisateurs, Référents Techniques)
- Forme et accompagne les équipes d'ingénierie sur le processus C&Q
- Accompagne le déploiement de l'outil de CQV intégré, Kneat
- Harmonise et standardise les pratiques C&Q
- Est acteur dans les différentes réunions de pilotage des projets (telles que Core Team, réunions techniques, réunions d'avancement projet)
- Apporte aux affaires règlementaires les éléments C&Q issus du projet dans le cadre de la constitution ou modification de dossiers d'enregistrement
- Présente la documentation relevant des activités C&Q de son domaine d'expertise, lors des inspections et audits, lorsque nécessaire
À propos de vous
Expérience :
- Expérience confirmée > 3 à 5 ans en C&Q
Compétences humaines et relationnelles :
- Vous êtes proactifs face aux changements, ce qui vous positionne comme un acteur agile du changement
- Votre capacité à proposer des idées innovantes, combinée à vos compétences en organisation, leadership et communication, vous distingue
- Vous valorisez l'esprit d'équipe et faites preuve d'ouverture d'esprit et de créativité, tout en maintenant rigueur, ténacité, curiosité et autonomie dans votre travail
- Votre sens relationnel et vos compétences pédagogiques vous permettent de communiquer efficacement et de favoriser l'apprentissage au sein des équipes
- Dotés d'un esprit d'analyse et de synthèse, vous êtes capables de vous adapter rapidement à des situations inattendues et de réorganiser les priorités en conséquence
- Enfin, votre aptitude à coopérer transversalement, tant sur site qu'au niveau du plateau / Hub, renforce votre capacité à contribuer à des projets complexes et interdépendants
Compétences métiers et techniques :
- Connaissance des référentiels BPF et GMP's, HSES et administratives
- Utilisation des outils informatiques et documentaires
- Maitriser et analyser les indicateurs et actions permettant le suivi de performance
- Mobiliser ses connaissances générales et son expérience afin d'orienter les choix techniques dans son domaine d'activité
- Large polyvalence dans les compétences techniques (Utilités, HVAC & Process, équipements de production en environnement stérile, inspection, packaging, systèmes informatisés)
Formation :
- Bac +5 Ingénieur généraliste ou équivalent
Langues :
- Maitrise de l'anglais courant et technique
Toujoursprogresser.Découvrir l'extraordinaire.
Rejoignez Sanofi et entrez dans une nouvelle ère de la science - où votre parcours peut être aussi transformateur que le travail que nous accomplissons. Nous investissons en vous pour que vous alliez plus loin, accélériez votre réflexion et accomplissiez ce qui n'a jamais été fait auparavant. Vous contribuerez à repousser les limites, à bousculer les conventions et à concevoir des solutions plus intelligentes pour les communautés que nous servons.Prêt·eà poursuivre les miracles de la science et à améliorer la vie des gens ?Poursuivons le progrès et découvrons l'extraordinaire - ensemble.
Chez Sanofi, nous croyons dans l'égalité des chances, sans distinction de race, de couleur, d'ascendance, de religion, de sexe, d'origine, d'orientation sexuelle, d'âge, de citoyenneté, d'état civil, de handicap, d'identité de genre ou de tout autre critère protégé par la loi.
#LI-FRA
#LI-Hybrid
La diversité et l'inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu'apporte la diversité, Sanofi s'engage à donner l'exemple en matière d'inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.
Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.
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Chiffres clés de l'emploi à Haguenau
- Taux de chomage : 10%
- Population : 35196
- Médiane niveau de vie : 22070€/an
- Demandeurs d'emploi : 3080
- Actifs : 17825
- Nombres d'entreprises : 2625
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