Les missions du poste


Votre mission principale sera l'encadrement, la coordination et le pilotage opérationnel des équipes techniques de la régie chargées de l'entretien de la voirie, des espaces verts, de la signalisation, du mobilier urbain et de la propreté urbaine.Vos activités principales seront :Garant de la bonne réalisation des travaux en régie et de la préservation du patrimoine vert de la collectivitéOrganisation et suivi des travaux en régie des équipes du pôle Cadre de Vie.Suivi des travaux en régie de petit aménagement de voirie (allées piétonnes, stationnements, etc.), ainsi que d'entretien des existantsSuivi et organisation des travaux de nettoyage du domaine publics.Suivi et organisation des travaux de fleurissement, d'entretien des espaces verts et du cimetière.Marchés publics de travaux et fournitures : élaboration et rédaction des pièces techniques préalables à la consultation des entreprisesGestion des budgets de fonctionnement dédiés au pôleParticipation à l'organisation des manifestations culturelles et festives de la communeOrganisation des astreintes hebdomadaires et hivernalesRédaction de courriers divers, lecture régulière des publications et documentations, classement diversMontage, planification, coordination d'opérations en régie d'aménagement et d'entretien des espaces publicsCoordination des services et partenaires impliqués dans l'aménagement et d'entretien des espaces publicsVeiller au respect des règles de sécurité

Le profil recherché

Savoir-faire : - Poser un diagnostic sur le patrimoine vert de la collectivité et proposer une politique paysagère prospective- Veiller au maintien des conditions optimales d'utilisations des espaces publics- Proposer et mettre en oeuvre les programmes de travaux- Qualités rédactionnelles et esprit de synthèse- Responsabilité en matière de sécurité- Autonomie dans l'organisation du travail- Organiser un chantier / planifier les étapes du projet- Choisir des options techniques à mettre en oeuvre- Contrôler les ratios qualité/coût-délais- Concevoir des outils de planification et d'évaluation- Diriger une équipe- Sens du travail en équipe- Animer le dialogue et la concertation au sein de l'équipe- Préparer et conduire les évaluations des chefs d'équipes- Maîtrise de l'outil informatique et bureautique (Word, Excel, Atal, etc.)Savoir : - Maîtriser les techniques de la VRD- Connaissances techniques en espaces verts et équipements publics (mobilier urbain, signalisation, etc.)- Connaissances juridiques et expérience souhaitée des procédures d'appels d'offres, de la conception et du suivi des marchés publics- Connaissance du cadre réglementaire du droit de la construction, environnement, aménagement du territoire et protection paysagère- Risques juridiques liés à la responsabilité en matière de sécurité des VRD, du mobilier public (urbain, éclairage et signalisation) et des aménagements paysagers- Connaissance du cadre réglementaire du droit de la construction, environnement, urbanisme et aménagement du territoire- Intérêt pour les parutions et l'environnement juridiqueSavoir-être : - Avoir un très bon relationnel (avec les entreprises et la population), le sens du travail en équipe- Devoir de réserve- Être force de proposition- Être rigoureux (se), disponible et discret- Avoir une capacité d'initiative et de réaction- Avoir la capacité de travailler en équipe dans le respect des règles- Techniques de médiation et de résolution des conflits

Compétences requises

  • Espaces verts
  • Travail en équipe
  • Rédaction d'appel d'offres
  • Compétences ménagères
  • Autonomie
  • Excel
  • Gestion des travaux et chantiers
  • Rigueur et méthode
  • Word
  • Pro-activité
  • Médiation
  • Suivi de marché
  • Gestion budget
  • Force de proposition
  • Rédaction de courriers
  • VRD
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